TALENT ASSESSMENTS VIỆT NAM

Hogan giúp doanh nghiệp hiểu hơn về nhân sự của mình với khoa học tính cách.

Talent Assessments Vietnam / TAV (một đơn vị thành viên của PACE) là đối tác được ủy quyền của Hogan Assessments
để triển khai các dịch vụ đánh giá nhân sự đẳng cấp thế giới của Hogan Assessments tại Việt Nam.

Vì sao Khoa học tính cách quan trọng với doanh nghiệp?

Why 01

Tính cách là nền tảng của mọi hành vi:

  • Hành động
  • Phản ứng
  • Tương tác
Why 02

Tính cách mô tả cách một cá nhân:

  • Quản lý sự thay đổi
  • Thực thi chiến lược
  • Xây dựng các quan hệ
  • Xử lý xung đột
  • Quản lý con người
Why 03

Tính cách cung cấp thông tin về:

  • Các điểm mạnh
  • Phong cách giao tiếp
  • Những hành vi có thể cản trở kết quả làm việc
Why 04

Tính cách ảnh hưởng đến hiệu quả của chúng ta trong việc:

  • Lãnh đạo
  • Truyền cảm hứng
  • Phát triển nhân viên

Các bài đánh giá tính cách giúp gì cho doanh nghiệp?

Icon 8

Tối ưu chi phí tuyển dụng

Icon 4

Giảm rủi ro trong lựa chọn nhân sự

Icon 7

Tăng mức độ gắn kết của nhân viên

Icon 3

Hạn chế tỷ lệ nghỉ việc

Icon 2

Nâng cao hiệu suất làm việc

Icon 5

Cải thiện chất lượng thực thi công việc

Icon 1

Thúc đẩy doanh số và tăng trưởng

Icon 6

Nâng cao trải nghiệm khách hàng

Hogan Assessment là ai?

Hogan Assessments là tổ chức dẫn đầu thế giới về Đánh giá Nhân sự (Talent Assessments)
với mục đích Tuyển dụng nhân sự (Talent Acquisition) và Phát triển tài năng (Talent Development)

Icon Tools 02

Chúng tôi là đơn vị đầu tiên trên thế giới phát triển công cụ đánh giá “mặt sáng” và “mặt tối” của tính cách ứng dụng vào môi trường doanh nghiệp.

Icon Tools 01

Chúng tôi cung cấp những công cụ dựa trên dữ liệu Khoa học Thực nghiệm, được kiểm chứng chặt chẽ qua thời gian và cập nhật liên tục theo biến động của môi trường và thị trường lao động trên toàn cầu.

Hogan Numbers
Giải pháp của chúng tôi
Icon Solutions 2

Các bài đánh giá Hogan

Đánh giá tiềm năng, động lực và rủi ro hành vi của nhân sự bằng khoa học tính cách.

Xem chi tiết
Icon Solutions 4

Dịch vụ phân tích báo cáo 

Diễn giải kết quả Hogan thành insight rõ ràng và có tính ứng dụng cao.

Xem chi tiết
Icon Solutions 1

Dịch vụ coaching

Khai thác kết quả Hogan để nâng cao tự nhận thức và phát triển lãnh đạo.

Xem chi tiết
Icon Solutions 3

Chứng chỉ Phân tích Báo cáo Hogan Hogan Assessments Certification Workshop (HACW)

Chứng chỉ quốc tế giúp chuyên gia nắm vững cách phân tích và ứng dụng báo cáo Hogan.

Xem chi tiết

Chứng chỉ Phân tích Báo cáo Đánh giá Hogan

Hogan Assessments Certification Workshop (HACW)

Làm chủ năng lực phân tích báo cáo Hogan, chuẩn hóa cách doanh nghiệp hiểu,
phát triển và lựa chọn lãnh đạo bằng dữ liệu khoa học tính cách.

Chúng tôi có thể giúp gì cho doanh nghiệp?

Mọi chiến lược nhân sự đều bắt đầu từ việc hiểu con người. Hogan không chỉ cung cấp một hệ thống đánh giá, chúng tôi cung cấp nền tảng khoa học giúp doanh nghiệp ra quyết định chiến lược về con người.

Dựa trên mô hình đánh giá toàn diện gồm ba chiều tính cách: Điểm mạnh - Thách thức - Giá trị nội tại,
Hogan mang lại dữ liệu dự đoán chính xác về hành vi và hiệu suất làm việc trong thực tế.

Mặt sáng
Mặt bên trong
Mặt tối
Hogan Model
HPI

Điểm mạnh
MVPI

Giá trị nội tại
HDS

Thách thức

HPI

Điểm mạnh

  • Đánh giá tính cách
  • Cá nhân có đủ khả năng
    để làm công việc này không?
  • Những đặc điểm giúp cá nhân
    đạt được điều đó

MVPI

Giá trị nội tại

  • Đánh giá động cơ giá trị và sở thích.
  • Cá nhân có yêu thích công việc này hay không?
  • Môi trường làm việc mà cá nhân muốn cống hiến.

HDS

Thách thức

  • Đánh giá phát triển.
  • Yếu tố nào có thể cản trở cá nhân?
  • Những yếu tố rủi ro có thể ảnh hưởng đến hiệu suất làm việc.

Chúng tôi đồng hành cùng doanh nghiệp đạt được các mục tiêu gì?

Tuyển dụng Nhân tài

Quyết định chọn người hiệu quả hơn
và tránh những sai lầm gây tốn kém trong tuyển dụng

Reduce Turnover
Giảm biến động nhân sự

Nhận diện rủi ro sớm, giảm biến động nhân sự.

Hire The Best
Tuyển người phù hợp nhất

Tuyển đúng người ngay từ vòng đầu tiên.

Go Beyond Resumes
Hiểu đúng về ứng viên

Hiểu rõ điểm mạnh, rủi ro và giá trị ứng viên.

Connect The Dots
Giao việc đúng người

Giao việc đúng người theo tư duy và phong cách làm việc.

Phát triển Tài năng

Quyết định chọn và dùng nhân sự hiệu quả
trong quá trình phát triển và đào tạo nhân lực

Maximize Value
Tối đa hóa năng lực

Tối đa hóa năng lực đội ngũ, giảm thời gian quản trị.

Play The Long Game
Hoạch định tương lai

Hoạch định tương lai nhân sự với lộ trình bền vững.

Increase Efficiency
Nâng cao hiệu quả

Nâng cao hiệu quả bằng báo cáo tinh gọn, dễ dùng.

Unify Objectives
Thống nhất các mục tiêu

Kết nối mục tiêu cá nhân với mục tiêu tổ chức

Lịch Khai Giảng

04/07
2026

Chứng chỉ Phân tích Báo cáo Đánh giá Hogan

Thời lượng
16 giờ
Lịch học
T7, CN
$
Phí tham dự
87.620.400 VNĐ
Địa điểm
Tp Hồ Chí Minh
A
Ngôn ngữ
Việt/ Anh

* Mức phí trên bao gồm 8% thuế Giá trị gia tăng.

14/11
2026

Chứng chỉ Phân tích Báo cáo Đánh giá Hogan

Thời lượng
16 giờ
Lịch học
T7, CN
$
Phí tham dự
87.620.400 VNĐ
Địa điểm
Tp Hồ Chí Minh
A
Ngôn ngữ
Việt/ Anh

* Mức phí trên bao gồm 8% thuế Giá trị gia tăng.

ĐỐI TÁC CỦA CHÚNG TÔI

Hogan Assessments là tổ chức dẫn đầu thế giới về Đánh giá Nhân sự (Talent Assessments) với mục đích Tuyển dụng nhân sự (Talent Acquisition) và Phát triển tài năng (Talent Assessment). Hogan giúp doanh nghiệp hiểu hơn về nhân sự của mình với khoa học tính cách.
Talent Assessments Vietnam (một đơn vị thành viên của PACE) là đối tác đặc quyền của Hogan Assessments để triển khai các dịch vụ đánh giá nhân sự đẳng cấp thế giới của Hogan Assessments tại Việt Nam.

Trusted by
75%
Of the
Fortune 500
2

Hogan phân tích dữ liệu của ứng viên dựa trên hàng triệu dữ liệu từ những doanh nghiệp toàn cầu.